Знайти юриста
Проєкти DRC

Трудові відносини в Україні

​
Чи може підприємство під час воєнного стану продовжити термін дії атестації робочих місць за умовами праці своїм наказом?
Чи виплачується педагогічним працівникам матеріальна допомога на оздоровлення під час воєнного стану?
Коли підприємство припиняє виплату середнього заробітку призваному працівнику, якщо він загинув?
Як підприємству запровадити 12-годинний робочий день, зокрема: Чи необхідно погоджувати це рішення з профспілкою? Чи достатньо лише видати відповідний наказ роботодавця?
Чи може офіційно працевлаштована бабуся взяти відпустку для догляду за дитиною до трьох років, якщо обидва батьки є підприємцями?
Чи можу я достроково припинити відпустку для догляду за дитиною? Роботодавець заперечує, щоб я виходила/в на роботу.
Чи може роботодавець вимагати, щоб під час простою працівники виконували свою роботу дистанційно?
Чи нараховується матеріальна допомога на оздоровлення бібліотекарам під час надання щорічної відпустки, коли оголошено воєнний стан?
Чи може роботодавець відмовити у наданні відпустки?
В яких випадках роботодавець під час дії воєнного стану зобов’язаний надати відпустку без збереження заробітної плати на вимогу працівника?
Працівник призваний на військову службу у лютому 2022 року. Чи має він право на щорічну відпуску за час проходження служби?
Чи можна повідомити працівника про наявність на робочому місці небезпечних і шкідливих виробничих факторів за допомогою електронних засобів зв’язку (наприклад, шляхом направлення повідомлення на електронну пошту)?
У вас залишились питання?

Напишіть нам. Менеджер відповість на всі ваші запитання найближчим часом.