Як отримати дозвіл на застосування праці іноземців в Україні під час воєнного стану?

Поділитись

Для отримання дозволу на застосування праці іноземців в Україні під час воєнного стану слід дотримуватися наступних процедурних кроків, які відображають зміни, внесені Законом №2623-IX:

1. Отримання одного дозволу на всі посади: Роботодавцю необхідно отримати лише один дозвіл для іноземця, незалежно від кількості займаних ним посад у цього роботодавця.

2. Суміщення посад: Іноземці та особи без громадянства можуть суміщати роботу на посаді, визначеній дозволом, із роботою на посаді тимчасово відсутнього працівника на термін не більше 60 календарних днів протягом року.

3. Відміна вимоги до мінімальної заробітної плати: Скасовано вимогу до мінімального розміру заробітної плати для окремих категорій іноземців.

4. Електронне подання документів: Роботодавець має можливість подати заяву та необхідні документи електронно через електронний кабінет роботодавця або портал Дія.

У вирішенні твого питання, можуть допомогти ці юристи:

Юридичний супровід судових справ, пов'язаних із випадками домашнього насильства
Супровід судових справ, пов'язаних із сексуальним насильством
Трудові питання, в т.ч. працевлаштування, звільнення, зарплатня, облік та виплати безробітних, підтвердження стажу
Років досвіду: 28
Вирішених справ: 2
Переглянути профіль
Всі юристи за спеціалізацією: Трудові питання, в т.ч. працевлаштування, звільнення, зарплатня, облік та виплати безробітних, підтвердження стажу

У вас залишились питання?

Напишіть нам. Менеджер відповість на всі ваші запитання найближчим часом.